在不少學生的簡歷中，都能看到「自我評價」：

本人性格開朗、誠實正直、和自信、樂于進取、樂于奉獻、勤奮好學、積極上進，有較強的社會適應(yīng)能力。工作踏實、認真細致，具有強烈的事業(yè)心和工作責任心，善于處理人際關(guān)系，具有極佳的團隊合作精神。最重要的是本人具有吃苦耐勞、不怕困難的精神。

這些連自己都不相信的話，為什么要寫上去？

我聽到過的一個回答是：「老師說企業(yè)看重這些，所以要寫上去。」

大概每個學生都希望畢業(yè)后出來能賺100萬。難道就要在求職信上寫「參加培訓你就能賺100萬」？這不是把別人當傻子嗎？當面試官看到這樣的簡歷，第一感覺就是「不職業(yè)」。

以事實為根據(jù)

不少學生在求職時，都會說些「我很熱愛公司」「我很喜歡這份工作」之類的話，有些時候聽得我毛骨悚然。因為有人連這份工作是干什么的都說不上來，就已經(jīng)「很喜歡這份工作」了，不能沒理由到這種程度吧。

在裸辭離開微軟5個月后，我得到了進入職業(yè)培訓行業(yè)的絕佳機會：為了啟動當年他們最重要的項目，保時捷正在尋找培訓師。候選人需要進行一對多的自我介紹。幾乎每一個候選人都會說：「我很喜歡保時捷、很希望得到這個機會」。這種話其實是在自我降低身價。

當我進行自我介紹的時候，我說：

「大家好，我是徐強，畢業(yè)于同濟大學。在大學里我的愛好是電子游戲。其中，有兩個我的最愛。第一個是帝國時代。」

說到這里我故意停頓了一下，看到面試官臉上都露出很迷惑的表情：你要做的工作是職業(yè)培訓，討論游戲干嗎？

這是意料之中的，我繼續(xù)：

「它來自微軟，我的前任雇主。而另外一個游戲是極品飛車。在游戲中，我首選的車是保時捷911。很高興有這次機會，與這家偉大的品牌合作?！?/p>

面試官開始朝我微笑、點頭。氣氛變得非常輕松。

我并沒有說「我很喜歡保時捷」，但是通過一個具體的故事，他們可以體會到這一點。通過意外開局導致的懸念，加深了他們的感覺。

所以這就是為什么我們要講事實，因為事實會支撐你的觀點，甚至在很多時候，都不需要你把觀點直接說出來。

回顧一下，如果在面試中，你要進行高價值的自我展示，就要避免廉價的言行。

比如我說的是「很高興有這次機會，與這家偉大的品牌合作?！惯@是一種平等的感覺，而不是「很希望得到這個機會」聽上去太廉價。

難道我不想得到這個機會嗎？

當然想！在職業(yè)培訓生涯的開始，就和保時捷這樣的品牌聯(lián)系在一起，并且是做這家公司年度最重要的項目，簡直是一個夢幻般的起點。事實上，我花了一周的時間來準備這 3 分鐘的自我介紹。

但是在面試的時候，重點不是表達你的興趣，而是如何抓住對方的心。