小祖提醒您!2022年安徽省考面試班將于筆試成績公布后開課!國培面試班全線授課均為國培核心名師，授課經驗豐富，各班次報名學習學員均可了解老師的授課成績，以及與老師進行培訓前的溝通。面試能通過的人大部分都是從筆試結束就開始準備的。否則，即使筆試分數高，也有被逆襲的風險，接下來跟國培小祖一起練習幾道面試題，提前預熱一下。

【題目】

假如你是一個科室的工作人員，你科室的領導和他的上司因為一件事情發(fā)生了爭執(zhí)，你在場，你會怎么處理這件事?

【測評要素】協(xié)調人際關系能力

【答案要點】

(1) 領導之間發(fā)生爭執(zhí)很正常，如果兩位領導是因為工作中的事情發(fā)生爭執(zhí)， 我會委婉地勸說他們要掌握爭論的尺度和分寸，不要傷了和氣。如果他們是因為私事發(fā)生爭執(zhí)，我會勸說其保持冷靜，不要激動，不發(fā)表誰是誰非的評論。如果爭執(zhí)的狀況不容樂觀，我會迅速地把我科室的領導拉離現場，防止矛盾的激化。

(2) 選擇適當的機會與我科室的領導進行溝通和交流，委婉地勸告他注意說話的分寸，掌握適當的方法，盡量避免不必要的傷害。

(3) 和諧的工作環(huán)境是順利開展工作的前提，所以，在平常的工作中，我們一定要學會理解，學會尊重，努力創(chuàng)建和諧的工作氛圍。