不要老是想要擔(dān)任經(jīng)理
不要老是想要擔(dān)任經(jīng)理
于公謹(jǐn)
一個(gè)人問(wèn)我，說(shuō)她朋友的老公應(yīng)該怎么辦。我并沒(méi)有弄清楚這件事情，所以不敢輕易地結(jié)論，只能是了解事情經(jīng)過(guò)。因?yàn)樗笥训睦瞎?a target="_blank">曾經(jīng)擔(dān)任過(guò)經(jīng)理，后來(lái)因?yàn)橐驗(yàn)槭欠噶隋e(cuò)，所以被開(kāi)除了。然后他就開(kāi)始出去找工作?？墒?，過(guò)了大半年，還是沒(méi)有找到共工作。因?yàn)樗胍业降墓ぷ?，是繼續(xù)做他的經(jīng)理。
我當(dāng)時(shí)覺(jué)得有些哭笑不得。這個(gè)要求很難實(shí)現(xiàn)的。即使是這個(gè)男人很優(yōu)秀，并沒(méi)有犯下任何錯(cuò)誤，但是，想要繼續(xù)在別的公司擔(dān)任經(jīng)理，幾乎是不可能的事情。并不是這個(gè)男人的能力不行，很有可能是這個(gè)男人的能力很出眾。即使是這樣，他的工作，也不可能會(huì)輕易地找到，也幾乎沒(méi)有可能會(huì)找到自己繼續(xù)擔(dān)任經(jīng)理的工作。
一個(gè)公司很少會(huì)外聘經(jīng)理的，因?yàn)楣緦?duì)于自己?jiǎn)T工是很了解的；而且，對(duì)于他們的工作能力，也是很了解的。而經(jīng)理是做著底層工作的，對(duì)公司的事情不夠熟稔，就會(huì)造成很多的困難。外聘的經(jīng)理，總是需要一段時(shí)間適應(yīng)環(huán)境，需要時(shí)間了解公司，需要時(shí)間熟悉上級(jí)和下級(jí)。而且，這里面還包括很多的不確定性，就是因?yàn)橥馄傅慕?jīng)理，工作能力是未知數(shù)，組織能力是未知數(shù)，領(lǐng)導(dǎo)能力也是未知數(shù)。從這一點(diǎn)上來(lái)說(shuō)，公司內(nèi)部提拔上來(lái)的經(jīng)理，比外聘而來(lái)的經(jīng)理要忠心的得多，牢靠得多，使用順手的多，也比較容易溝通，畢竟是相互了解的。( 文章閱讀網(wǎng)：www.sanwen.net )
所以，很多時(shí)候，這個(gè)人找工作的方法不對(duì)，而不是能力不夠。曾經(jīng)有一個(gè)姓楊的人，就不說(shuō)這個(gè)人的名字了。曾經(jīng)擔(dān)任過(guò)廠長(zhǎng)，盡管歲數(shù)不大，卻也可以說(shuō)是“功勛卓著”了。但是，因?yàn)槔习宓呐袛嗍д`，所以，工廠倒閉。他并沒(méi)有責(zé)任。當(dāng)時(shí)工廠加工一批原件，而楊要求是付款一半，畢竟是數(shù)量太大，否則承受不了。
但是，對(duì)方找到了老板，做通了老板的工作，老板就強(qiáng)行下令加工。而楊反對(duì)，因此被迫離開(kāi)；而工廠不久之后就倒閉。這與楊無(wú)光。而楊開(kāi)始找工作。開(kāi)始的時(shí)候，也是自信滿滿，因?yàn)樗X(jué)得就憑著他的能力，還是可以“縱橫一番”的。他的要求并不算高，就是繼續(xù)擔(dān)任廠長(zhǎng)。畢竟是干過(guò)，熟門熟路，所以，也覺(jué)得并不是一件困難的事情。
三個(gè)月之后，還是一個(gè)下崗的人。朋友也失去了很多，因?yàn)樗X(jué)得自己找不到工作，也是朋友不幫忙，而不是他自己的責(zé)任。正如他的一個(gè)朋友很不客氣地告訴他，你覺(jué)得哪一個(gè)廠長(zhǎng)是你應(yīng)該干的？他當(dāng)時(shí)回答，哪一個(gè)廠長(zhǎng)不是我應(yīng)該干的？事實(shí)上，任何一個(gè)工廠都不可能會(huì)讓他擔(dān)任廠長(zhǎng)的，畢竟他是一個(gè)陌生人。而且，原來(lái)的工廠有廠長(zhǎng)，不可能會(huì)為他而騰“地方”。這是情理之中的事情。所以，現(xiàn)實(shí)是，他不得不改變主意，從頭開(kāi)始，從一個(gè)工人開(kāi)始工作。
很多，在新的單位，他的領(lǐng)導(dǎo)才能很快就露出來(lái)。所以，他的地位，開(kāi)始不得向上升。在三年之后，原來(lái)的廠長(zhǎng)生病了，他就代理廠長(zhǎng)。而且，他工作的時(shí)候，效率比原來(lái)的廠長(zhǎng)高多了。不久，就被老板調(diào)走卻別處擔(dān)任廠長(zhǎng)。
首發(fā)散文網(wǎng)：http://www.efolxx85b.com/suibi/vavmskqf.html
