別讓“2.5天休假”只是看上去很美

2.5天休假正從紙面走進(jìn)現(xiàn)實(shí)。自4月1日起，山西省晉中市、江西省吉安市開(kāi)始正式實(shí)行2.5天休假模式，這兩地機(jī)關(guān)事業(yè)單位的工作人員一個(gè)月可享有兩次周五下午調(diào)休安排。為了避免影響群眾辦事，兩地均提出相關(guān)措施，要求不得因彈性休息而影響工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。（來(lái)源于中國(guó)新聞網(wǎng)）

山西晉中、江西吉安兩地開(kāi)始正式實(shí)行2.5天休假模式，一時(shí)引發(fā)國(guó)人熱議。因?yàn)橄l(fā)布時(shí)間是4月1日（西方的愚人節(jié)），多少讓國(guó)人感受不太真實(shí)。但畢竟意味著公眾期待已久2.5天休假的春風(fēng)已經(jīng)吹進(jìn)現(xiàn)實(shí)，全民共休2.5周末假的日子似乎不再遙遠(yuǎn)。

事實(shí)上，公眾呼吁實(shí)行2.5天休假的聲音已久，而官方也曾正面回應(yīng)相關(guān)的政策已在醞釀中，如今兩地率先實(shí)行這一政策，讓公眾也有了更多期待。但從兩地的政策來(lái)看，仍存在著諸多限制。比如，僅局限于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，且一個(gè)月兩次周五下午調(diào)休安排。這也大的限制了2.5天休假的普惠意義，其可能產(chǎn)生的休假消費(fèi)經(jīng)濟(jì)效應(yīng)也勢(shì)必?zé)o法達(dá)到預(yù)期。

然而，現(xiàn)在還不是為2.5天休假落地歡慶的時(shí)候。增加周末休假，客觀上是增加勞動(dòng)者的福利，彰顯出尊重勞動(dòng)者休息權(quán)的人權(quán)光輝。另一方面，也必將極大刺激周末休假消費(fèi)經(jīng)濟(jì)，拉動(dòng)地方服務(wù)業(yè)發(fā)展。事實(shí)上，隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，勞動(dòng)生產(chǎn)效率提升，社會(huì)整體法制文明水平提升，勞動(dòng)保護(hù)和對(duì)勞動(dòng)者的尊重意識(shí)增強(qiáng)及經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式轉(zhuǎn)型，2.5天休假的實(shí)行已是大勢(shì)所趨。盡管經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型已經(jīng)有了初步成效，消費(fèi)已經(jīng)成為拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的主要?jiǎng)恿?，但現(xiàn)實(shí)的情況的確令不太樂(lè)觀。

一方面，中國(guó)經(jīng)濟(jì)下行壓力仍然較大，許多企業(yè)面臨著轉(zhuǎn)型升級(jí)的“陣痛”，另一方面，勞動(dòng)者工資上漲大勢(shì)不可阻擋。綜上因素一方面造成結(jié)構(gòu)性用工荒，另一方面又導(dǎo)致企業(yè)人力成本大增。這些都是2.5天休假實(shí)行不可忽視的“攔路路”。再者，全面推行2.5天休假仍存在立法上的空白，讓多出的0.5天休假得不到法規(guī)保障。大部分國(guó)人思想觀念保守，習(xí)慣把錢存在銀行，為了改善生活愿意加班，習(xí)慣默默承受、逆來(lái)順受，沒(méi)有主動(dòng)維權(quán)、爭(zhēng)取福利的意識(shí)。綜上因素都嚴(yán)重制約著2.5天休假的普遍實(shí)行。( 文章閱讀網(wǎng)：www.sanwen.net )

別讓“2.5天休假”只是看上去很美。兩地實(shí)行2.5天休假只是個(gè)美好的開(kāi)始，但要全面推行仍面臨著諸多障礙。要把這個(gè)夢(mèng)想照進(jìn)現(xiàn)實(shí)，還需進(jìn)一步完善相關(guān)法規(guī)，使之成為勞動(dòng)者法定權(quán)力。其次，要轉(zhuǎn)變國(guó)人傳統(tǒng)觀念，培養(yǎng)國(guó)人消費(fèi)意識(shí)。最后也是最關(guān)鍵的要切實(shí)的增加勞動(dòng)者收入，提升社會(huì)整體消費(fèi)能力，刺激消費(fèi)市場(chǎng)培育、發(fā)展，形成2.5天休假消費(fèi)經(jīng)濟(jì)。（文/伍文胥）

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