鼎歷拓展培訓基地
廣州市鼎歷戶外拓展培訓基地
電話: 020--805
傳真:020-
E-mail: q0668.liu@163.com
liuld88@163.com
qjlld000@126.com( 文章閱讀網(wǎng):www.sanwen.net )
http://www.dlhwtz.Com
聯(lián)系人:劉小姐
地址:廣州市蘿崗區(qū)九龍鎮(zhèn)鼎歷拓展培訓基地
廣東省廣州市天河區(qū)棠下村儒林大街
廣州市鼎歷企業(yè)管理顧問有限公司
體驗式拓展培訓,戶外拓展訓練,定向越野,室內(nèi)課程,團隊建設(shè)
公司簡介
香港體驗拓展顧問有限公司于一九九六年成立,在香港最先提供體驗式戶外拓展訓練。由(香港外展學校)任總教練達25年的林澤錦先生(David Lam)擔任鼎歷戶外拓展訓練基地總顧問,他是香港資深的冒險性培訓課程的先行者和長期的倡導者。香港體驗拓展廣州市鼎歷企業(yè)管理顧問有限公司是致力為客戶提供特定的體驗式拓展訓練(Experientiallearning)的專業(yè)機構(gòu),幫助企業(yè)管理者提高能力及領(lǐng)導技巧并發(fā)掘員工的潛能,增強團隊的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。
基地簡介:
香港體驗拓展顧問有限公司在廣州開設(shè)廣州市鼎歷企業(yè)管理顧問有限公司,并在蘿崗區(qū)九龍鎮(zhèn)建成第一個體驗式拓展培訓基地,距廣州40分鐘路程。“基地”擁有環(huán)境優(yōu)美、符合安全標準的各類戶外拓展配套設(shè)施,如高空項目、軍事山洞探險、劃船、籃球、乒乓球、釣魚、燒烤、卡拉Ok、多功能會議室,有投資近100萬元于半山興建1800㎡的大型天然泉水泳池,使“基地”成為一座集戶外度假、戶外展能培訓、企業(yè)內(nèi)訓、會議于一體的綜合性培訓中心,向社會各界提供創(chuàng)意獨特的思想性、教育性、挑戰(zhàn)性、實用性為一體的培訓課程,為內(nèi)地客戶提供更好、更優(yōu)質(zhì)的團隊管理培訓.
當我們遠離城市的喧囂,挑去商戰(zhàn)的硝煙。
當我們放下疲憊的行囊,走向大自然。
舉首望湖、清風拂面、碧波蕩漾。
一種久違的返樸歸真的親切,
即刻便圍攏在你身旁……
那就是廣州市鼎歷戶外拓展訓練基地拓展------------一個被浪漫情懷擁抱的世外桃源。
曾培訓過的客戶:
政府單位:天河區(qū)衛(wèi)生局(團委)、廣州市市政維修處、廣東廣韶高速公路、廣州市黃埔農(nóng)村信用社合作社(聯(lián)合社)、羊城晚報、廣東省委辦公廳、中建八局廣州分公司、南方電網(wǎng)、中國人民財產(chǎn)保險股份有限公司、蘿崗供電局鎮(zhèn)龍供電所、中共四交國航局二本公司,廣東東南輸變電
醫(yī)院行業(yè):天河區(qū)中醫(yī)醫(yī)院、廣州市天河區(qū)龍洞升平門診
食品行業(yè):香港李錦記(新會)食品有限公司、廣州富之島企業(yè)發(fā)展有限公司
汽車行業(yè):廣州南菱汽車俱樂部(三菱會)、深圳大洋汽車服務(wù)有限公司、康達汽車維修中心
服飾行業(yè):香港愛迪達服飾有限公司、法國新世家族、廣州市例外服飾有限公司、廣州市藍鉆服飾有限公司、廣州市法姬娜貿(mào)易有限公司
金屬行業(yè):佛山宏達金屬有限公司、華麗金屬有限公司、廣州源方五金塑膠有限公司、日本精工NSK、廣州市達耀隆橡塑五金制品有限公司
醫(yī)療行業(yè):佛山南海藥業(yè)有限公司、廣州華南醫(yī)療有限公司、廣州市威科貿(mào)易有限公司
IT行業(yè): 廣州聯(lián)欣自動識別技術(shù)有限公司、廣州市松影電子有限公司
廣告行業(yè):廣州市瀚天廣告有限公司、廣州市景森工程設(shè)計顧問有限公司
通信行業(yè):深圳天音通信科技有限公司、、北京高維科技有限公司、廣州穗信通信科技有限公司
其它行業(yè):廣東萬科、廣東時代地產(chǎn)、上海涇東建筑發(fā)展有限公司廣州公司、廣州青旅、廣州奮宏化工廠、偉迪捷(廣州)標識設(shè)備有限公司、安安幼教集團、南海石部東油、廣州春秋晶鷹展示有限公司、北京邦定美容、廣州市萊茵化妝品有限公司、廣州尊煌化妝品有限公司、廣東立白企業(yè)集團、慧谷集團、中國中化集團公司、菲林格爾、美銳電子(惠州)有限公司、美銳電路(惠州)有限公司、廣州美維電子有限公司、新華商智(佛山)有限公司、卡瑞其教育網(wǎng)、江門市宇訊經(jīng)貿(mào)發(fā)展有限公司、廣東金萬年文具有限公司、廣州二天堂制藥有限公司、深圳珠璣軟件
我們的課程:
有別于傳統(tǒng)的授課方式,拓展訓練強調(diào)“體驗”,通過每一個人的親身參與體會到,許多表面上看起來不可能完成的任務(wù)通過大家的共同努力能夠成功完成,使大家感受到團體力量的強大;同時,在項目進行中,每個人的個性特點自然流露出來,也為企業(yè)人力資源部門合理調(diào)配、充分發(fā)揮每個人的優(yōu)勢提供了一定的依據(jù)。
從超越自我的理念出發(fā),以激發(fā)潛能,倡導合作精神為目標,結(jié)合戶外運動的方式,根據(jù)客戶具體的培訓需求,為各種類型的企業(yè)或機構(gòu)設(shè)計、開發(fā)有針對性的特設(shè)課程,使培訓更切合客戶的實際,以達到培訓目標。我們的課程具有廣泛的延展性,無論企業(yè)高層管理人員,還是普通員工,或者政府公務(wù)員,都有相應(yīng)的課程來滿足不同的客戶群。目前開展的課程包括:高績效團隊建設(shè)課程、領(lǐng)導力與企業(yè)文化課程、管理技巧課程、高空極限挑戰(zhàn)訓練課程、野外拓展訓練課程、中高管理層戰(zhàn)略培訓課程、新人融入課程等等。
拓展訓練項目分為以下五分類:
高空項目:
高空斷橋、高空平衡木、高V、跳出自我、巨人梯、畢業(yè)墻、泰山繩、繩網(wǎng)、空中飛人、飛虎隊、雪山飛狐以及其他各種場地小型項目。
平地項目:
多種以自我認知、創(chuàng)新思維、人際合作、情感陶冶、熔煉團隊、提高學習或管理水平等為目的具有很強研討的訓練項目,包括信任倒、蜘蛛網(wǎng)、電網(wǎng)、拆核彈、創(chuàng)新呼啦圈、建繩房、盲人摸號、團隊舞等等,上百個培訓項目。
野外項目:
天然攀巖、速降、露營、救援行動、扎竹筏、漂流、星空靜思、篝火晚會、荒島尋寶等。
定向越野項目:
定向運動(Orienteering)誕生于瑞典,現(xiàn)風靡全球。它是一種借助地圖和指北針,按照規(guī)定的方向自己選擇行進路線到訪各個目標的體力與智力相結(jié)合的戶外運動。
定向運動是一項極富群眾性、趣味性、知識性、競爭性和有軍事意義的新型戶外運動,通過運動能使人回歸自然、鍛煉體力與智力、磨練意志、團結(jié)協(xié)作和提高決策能力.
室內(nèi)課程:
以企業(yè)文化、領(lǐng)導力、管理技巧、人際關(guān)系、團隊的工作方法、MBTI心理建設(shè)等為主要內(nèi)容,綜合運用情景模擬、角色扮演、問卷自測、案例分析等各種現(xiàn)代培訓方法。
課程效果:
對個人來講戶外拓展主要提高以下幾種能力:
u 團隊合作精神及合作技巧; ◆社會溝通及人際交往技巧;
u 領(lǐng)導及管理才能; ◆體驗自己的生理和心理極限,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力。
u 啟發(fā)想象力與創(chuàng)造力,提高解決問題的能力; ◆發(fā)掘自我潛能,增強信心;
對團隊拓展訓練將達到以下效果:
u 煥發(fā)團隊精神面貌和工作熱情,為單位注入朝氣和活力;有利于建立健康的企業(yè)文化;
u 改變舊有思維方式,以創(chuàng)造性的方法工作;建立一支向心力強和高績效的團隊;
u 全面明確和認同團隊目標,培養(yǎng)團隊合作精神和整體意識;
u 改善人際關(guān)系,形成積極向上的團隊氛圍;
u 了解溝通的重要作用,改善溝通技巧,建立有效溝通;
拓展訓練通常有以下四個環(huán)節(jié):
u 團隊熱身。在培訓開始時,團隊熱身活動將有助于加深學員之間的相 互了解。消除緊張,建立團隊,以便輕松愉悅的投入到各項培訓活動中去;
u 團隊項目。團隊項目以改善受訓者的合作意識和受訓集體的團隊精神為目標,通過復雜而艱巨的活動項目,促進學員之間的相互信任、理解、默契和配合;
u 個人項目。本著心理挑戰(zhàn)最大、體能冒險最小的原則設(shè)計,每項活動對受訓者的心理承受力都是一次極大的考驗;
u 回顧總結(jié)。回顧將幫助學員消化、整理、提升訓練中的體驗,以便達到活動的具體目的??偨Y(jié),使學員能將培訓的收獲遷移到工作中去,以實現(xiàn)整體培訓目標。
拓展訓練的顯著特點有:
1. 綜合活動性。拓展訓練的所有項目都以體能活動為引導,引發(fā)出認知活動、情感活動、意志活動和交往活動,有明確的操作過程,要求學員全身心的投入。
2. 挑戰(zhàn)極限。拓展訓練的項目都具有一定的難度,表現(xiàn)在心理考驗上,需要學員向自己的能力極限挑戰(zhàn),跨越“極限”。
3. 集體中的個性。拓展訓練實行分組活動,強調(diào)集體合作。力圖使每一名學員竭盡全力為集體爭取榮譽,同時從集體中吸取巨大的力量和信心,在集體中顯示個性。在克服困難,順利完成課程要求以后,學員能夠體會到發(fā)自內(nèi)心的勝利感和自豪感,獲得人生難得的高峰體驗。
4. 自我教育。教員只是在課前把課程的內(nèi)容、目的、要求以及必要的安全注意事項向?qū)W員講清楚,活動中一般不進行講述,也不參與討論,充分尊重學員的主體地位和主觀能動性。即使在課后的總結(jié)中,教員只是點到為止,主要讓學員自己來講。達到了自我教育的目的。
5. 拓展訓練,參訓者在如下方面有顯著的提高:認識自身潛能,增強自信心,改善自我形象;克服心理惰性,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力;啟發(fā)想象力與創(chuàng)造力,提高解決問題的能力;認識群體的作用,增進對集體的參與意識與責任心;改善人際關(guān)系,學會關(guān)心,更為融洽地與群體合作;學習欣賞、關(guān)注和愛護大自然。
廣州市鼎歷企業(yè)管理顧問有限公司
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