聊聊工資和年終獎這事吧
今天發(fā)工資了,同時也發(fā)了年終獎,本來發(fā)工資這事是值得高興的,但,工資的計算方式又發(fā)生了變化,導(dǎo)致大家到手都有不同程度的下降,這就讓人很難受了。
不知道各位工資如何,有沒有達(dá)到每月上交個稅的水平
我的工資到手收入還是超過了地區(qū)平均工資的,偶爾一個月也能為國家貢獻(xiàn)一點個稅收入
但到手工資超過平均,并不代表工資真高
工資條上底薪只有1500,不知道各位的工資條底薪是多少
其他各種補貼,績效加一起,才是大頭
實在不知道如何吐槽這種工資條,只能說槽點太多,不知如何開頭
?
當(dāng)然值得吐槽的也不只是工資條,年終獎也是
其實我是不大指望年終獎的,奈何架不住老員工對年終獎的描述
于是我也抱有一定的期待感
然后今天發(fā)了,看到金額我就蚌埠住了
1500都不到,連一個月基本工資都沒有,管這叫年終獎,屬實給我整樂了
一個月多打點績效,多來幾個月就有這么多了
整個1k來點是做啥呢,就意思一下唄
不過樂觀點想,年終獎屬于意外之財,心里也許會好受不少(
?
其實想來想去倒也不必為這事過于糾結(jié)
工作上一些可做可不做的,就別做,白費力氣并不能多發(fā)工資
可想可不想的,就別想,白白消耗腦細(xì)胞的事,未必能帶來好的回報
該輪休就輪休,不要擔(dān)心工作上缺了自己就停擺
自己真沒這么重要
?
最近流行一個詞,擺爛
還流行一個回答,啊對對對
這能火能流行起來,絕不是整活或者單純找樂子
背后反映的是大家對某些事情的真實情緒
相比起來,躺平似乎都變得可以接受了,總比擺爛強(qiáng)是吧
?
年后我想這個工作可以稍微不用太過于緊張,正常按進(jìn)度走就完事了
騰出一點時間給自己,996ICU,這可不是說笑的
何況我這工作還是007的勞務(wù)派遣
更輪不到我操心了
?
以上
到此為止
吐槽完畢