提起線長兩個字，大家的第一時間想到的會是什么？會罵人、有壓力、脾氣差，每天總是板著一副臉，總之一聽見這兩個字就有一肚子怒氣。有粉絲在后臺留言表達了自己對線長的看法：

粉絲A：在XX企業(yè)也一樣，本來流水線干活就累，已經(jīng)盡力干的很快了線長還總是催，動不動就是罵人，下班開會還故意拖延時間。

粉絲B：線長就喜歡拿著雞毛當令箭，小題大做，耍威風！

粉絲C：今天還被線長以補充以前產(chǎn)能為由強制要求超產(chǎn)200，整整十個半鐘，只有吃飯休息和下班之后才上了廁所，精神一直緊繃，感覺比上十二小時還累。

粉絲D：我遇到的一個線長請假都不批。上班開會、下班開會、休息開會，開會站那手插腰罵人罵一個多小時，反正她是讓我的三觀盡毀。

粉絲E：好線長鳳毛麟角，叼線長多如牛毛。

作為直接領導——線長，掌握著工作上的一切事務。在工作中，大家總有一種時刻被線長從背后凝視的感覺；在排班時，如果被分到了臟活累活、上夜班，總覺得是因為自己和線長的關系不夠好。

有豐富打工經(jīng)驗的工友表示：在廠里待得時間久了，跟線長關系熟絡起來后并沒有覺得那么可怕。只是線長需要管理員工，不讓人看著威嚴一點不好開展工作，遇到脾氣差的線長，面對他的噪音無視就好。有時候線長生氣說“明天別來了”，大家也不要放在心上，該干的工作還是要干的，千萬別當真第二天不來上班了！

雖然大家對線長的印象各有不同，但毋庸置疑的是：做上管理層不僅意味著升職加薪，待遇更好，也意味著不用上流水線，工作不會那么枯燥。如果不想在普工崗位上一直做下去，也可以去努力爭取當上線長，改變大家對線長的看法。

大家可以在文末留言分享自己與線長的愛恨情仇，看看每個人眼里的線長有什么不一樣，歡迎大家積極留言。