五險(xiǎn)可以掛靠公司交嗎？有什么區(qū)別嗎？小編在后臺(tái)經(jīng)常會(huì)收到離職期間的小伙伴問這一個(gè)問題，五險(xiǎn)就是我們常說的社保，而社保斷繳意味著諸多對(duì)生活的影響，那么五險(xiǎn)可以掛靠公司交嗎？今天小編就給大家簡(jiǎn)要的介紹下。

首先我們要明白五險(xiǎn)對(duì)我們生活的重要性，五險(xiǎn)就是養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)五個(gè)險(xiǎn)種組成，以養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)來(lái)說，如果你是短時(shí)間離職，養(yǎng)老險(xiǎn)的影響就比較小，影響最大的就是醫(yī)療保險(xiǎn)，如果斷繳的話就沒有醫(yī)療待遇保障。如果你是長(zhǎng)期不交五險(xiǎn)，就會(huì)影響到以后退休的養(yǎng)老待遇，所以小編建議大家如果手頭寬裕還是一定要交五險(xiǎn)喲。

回到五險(xiǎn)可以掛靠公司交嗎這個(gè)問題上，答案是肯定的，掛靠公司交與單位上班族交的是一樣的，都是職工社保，包括五險(xiǎn)。區(qū)別是你需要交一定的服務(wù)費(fèi)即可。但是大家在選擇五險(xiǎn)掛靠公司的話，一定要考慮公司的資質(zhì)榮譽(yù)、工作人員的服務(wù)素養(yǎng)和服務(wù)內(nèi)容，畢竟五險(xiǎn)涉及的政策諸多，需要專業(yè)的人力資源從業(yè)人員才能解讀喲。

工作可以辭，五險(xiǎn)不能斷，我們下期再見~