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有錢人和成功人士都有哪些好習慣?必看《高效能人士的七個習慣》| David...

2023-04-10 00:23 作者:琪杵本人  | 我要投稿

高效能人士的七個習慣

●基本概念及七個習慣

●基本概念

●思維定式

●思維轉(zhuǎn)換

●原則

●習慣

●七個習慣

●積極主動

●以終為始

●要事第一

●雙贏思維

●知彼解己

●綜合統(tǒng)效

●不斷更新

●七個習慣具體闡釋

●積極主動

●為自己負責,不受到外界負面情況的影響

●專心做自己力所能及、能夠掌控的事情,讓自己更加優(yōu)秀(聚焦影響圈而不是關(guān)注圈)

●以終為始

●以原則為中心

●人生憲法(需要制作)

●圍繞自己的人生憲法,以自己的終點目標出發(fā),探索自己想成為的人

●要事第一

●有效地管理生活六個標準

●和諧一致(我們的理想、使命、工作重點、計劃以及我們想要成為什么樣的人,這些條件之間應(yīng)該和諧一致)

●平衡功能(管理方法應(yīng)該有助于我們的生活平衡發(fā)展,提醒我們時刻要扮演不同的角色)

●圍繞中心(以一星期為單位制定自己的計劃,一周七天中,每天應(yīng)該有不同的優(yōu)先目標,就事件本身的重要性來安排自己的日程表)

●TODO清單【充分的利用起來,每天使用一定的時間來確認自己明天的日程,排好優(yōu)先級,并于TODO清單上進行規(guī)劃】

●以人為本(個人管理的重點在于人,而不是在于事,以原則為中心的人應(yīng)該更注重人際關(guān)系的得失,這也是為什么有效地個人管理偶爾會犧牲效率,遷就他人)

●靈活變通(管理方法要根據(jù)自己的個人風格與需要適當做出調(diào)整)

●便于攜帶(管理工具需要便于攜帶,方便我們隨時參考修正)

●授權(quán)(擁有更多時間的高效能秘訣)

●授權(quán)類型

●指令型授權(quán)(指定其去做某事情)

●責任型授權(quán)(給予被授權(quán)者自由并且允許他人自由選擇做事的具體方法,并為最終的結(jié)果負責)

●預期成果(雙方明確最終想要的結(jié)果)

●指導方針(有明確限制性規(guī)定)

●可用資源(告訴他們哪些是他們可以使用的人力、財務(wù)、技術(shù)資源)

●責任歸屬(制定業(yè)績標準,并用這些標準來評估他們的成果)

●明確獎懲(明確告訴他們評估可能導致哪些好的或者壞的結(jié)果)

●情感賬戶【最重要的人際關(guān)系因素】

●禮貌、誠實、仁慈和信用(增加“存款”)

●與他人建立良好的互賴關(guān)系(團隊合作、開誠布公、積極互動以及高效能就顯得額外重要了)

●“投資方式”

●理解他人(理解他人是一切感情的基礎(chǔ),理解他人需要進行思維轉(zhuǎn)換、從他人的角度看待問題,了解并真心接納對方,才能增進彼此的關(guān)系)

●注意小節(jié)(一些看似無關(guān)緊要的小節(jié),例如疏忽的禮貌,不經(jīng)意間的失言,最能消耗情感賬戶的存款)

●信守承諾(守信在情感賬戶中是一筆巨大的儲蓄,背信則是龐大的支出)

●明確期望(絕大多數(shù)人際關(guān)系障礙都源于對角色和目標的期望不明確或者意見不一致)

●正直誠信(誠實守信,既要有一說一,也要信守承諾,履行約定;表現(xiàn)這種品格最好的辦法就是避免在背后攻擊他人,說別人的壞話)

●勇于致歉(向?qū)Ψ秸嬲\的道歉)

●無條件的愛(給予人安全感與自信心,鼓勵他人肯定自我并追求成長,但依然要有自己的原則、限度和是非觀念)

●雙贏思維(利人利己)

●五個要領(lǐng)

●雙贏品德(三個基本特征)

●誠信

●成熟

●知足

●雙贏關(guān)系(彼此信任、坦誠相待)

●雙贏協(xié)議(責任型授權(quán)類似)

●五點要素

●預期結(jié)果

●指導方針

●可用資源

●任務(wù)考核

●獎懲制度

●雙贏體系

●雙贏過程(在談判中堅持原則而不堅持立場)

●知彼解己(學會傾聽)

●他們往往會把自己認為好的東西推給你,讓你去試試,但有時你并不喜歡這樣東西,甚至說會討厭,最后雙方產(chǎn)生矛盾

●聆聽的五個層次

●充耳不聞

●裝模做樣(“嗯,是的,沒錯”)

●選擇接受

●聚精會神

●移情聆聽

●指以理解為目的的傾聽,要求聽者站在對方的角度理解他們的思維模式和感受

●四種自傳式回應(yīng)(應(yīng)當避免)

●價值判斷

●追根究底

●好為人師

●自以為是

●正確的溝通方式

●善解人意的好聽眾

●當別人遇到挫折時不需要“老師”或者“建議”,而是需要一位愿意聽他傾訴的對象,對其的所言真心實意的表示理解和體諒

●統(tǒng)合綜效

●敞開胸懷,接納一切奇怪的想法,同時也貢獻自己的淺見

●尊重差異

●不斷更新

●四個方面

●身體層面

●有效呵護我們的身體

●多多鍛煉

●精神層面

●會為你指引人生方向

●智力層面

●自我學習

●社會/情感層面

●多多交流,多多練習


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