退休需要檔案嗎？相信這是很多人的疑問，實際是需要的，但是分人群，比如在國有企業(yè)或者集體所有制企業(yè)工作過的人員，退休的時候，是需要通過檔案予以認定的，那么靈活人員退休，檔案去哪里找呢？

辦理退休的時候，檔案對于大多數(shù)人很重要。因為檔案是判定退休年齡、認定視同繳費年限和特殊工種工作年限認定的依據(jù)。如果退休的時候，沒有檔案認定這些事，是一件很麻煩的事情。靈活就業(yè)人員退休的時候，也需要查詢檔案，那么檔案去哪找？如果沒有檔案還能辦理退休嗎？

屬于國企或大集體的正式職工，因為單位有人事權(quán)，所以，在工作期間檔案大都由單位勞資部門管理。但是，下崗后，檔案的去處有些五花八門，各地甚至同一地區(qū)不同系統(tǒng)，去處也不相同，大致有：

1、合并的企業(yè)，多數(shù)轉(zhuǎn)到合并后的企業(yè)管理；當(dāng)時由于時間緊，資料多，可能存在著部分下崗職工檔案保存在合并后企業(yè)的倉庫中。

2、破產(chǎn)的企業(yè)，多數(shù)托管到人才中心或職介中心，或轉(zhuǎn)移至原單位的主管單位。

3、改制的企業(yè)：多數(shù)轉(zhuǎn)移至才中心、職介中心、勞動局（就業(yè)局）、或是檔案館，還有小部分可能被轉(zhuǎn)至街道；

4、仍存在的企業(yè)：可能會仍存在原單位或轉(zhuǎn)至才中心、職介中心；

5、自己保管：以上幾類企業(yè)中，也存著個別單位將檔案交給職工個人進行保管。

其實靈活就業(yè)人員，在辦理退退休的時候，并沒有那么麻煩。因為靈活就業(yè)人員參保，費用都由自己承擔(dān)，只要計算繳納年限達到15年以上，達到了退休年齡就可以辦理退休。即便沒有檔案，也可以按照身份證戶口本的年齡退休。

但是，下崗工人或者曾經(jīng)有單位因為某種原因失業(yè)或者下崗的人員，這里就需要注意了，因為檔案決定了你是否可以按照女性職工年齡，提前五年退休。如果檔案中記載，在單位連續(xù)工作繳納社保10年以上，可以享受女性職工退休的年齡，也就是50歲就可以辦理退休。