凡事都沒有捷徑，備考公務(wù)員遴選考試更是如此，需要考生的綜合能力達(dá)到用人單位的要求，不管是從機(jī)關(guān)實(shí)務(wù)處理，還是綜合材料寫作，亦或是待人處事全方位的考核。但是作為一門考試，都具有一定的命題規(guī)律和解題技巧，通過學(xué)習(xí)我們能更明確努力的方向，少走彎路，這也就是所謂的遴選考試技巧。

1.快速構(gòu)建遴選思維，六大題型：客觀題、簡答論述、案例分析、機(jī)關(guān)實(shí)務(wù)、常用公文、綜合寫作，逐一擊破。

考生們大多是一邊工作一邊備考遴選，時(shí)間緊任務(wù)重，如何實(shí)現(xiàn)時(shí)間利用最大化，高效系統(tǒng)復(fù)習(xí)備考，報(bào)培訓(xùn)班能夠讓你把時(shí)間花在刀刃上。授課老師大多是多年研究遴選考試，對熱點(diǎn)把握和題型的解析，能夠幫助遴選小白在短時(shí)間內(nèi)構(gòu)筑起遴選思維框架，為下一步復(fù)習(xí)搭建目前遴選市面上銷售的課程和書籍質(zhì)量良莠不齊，選擇口碑好的產(chǎn)品可以達(dá)到事半功倍的效果，提高備考效率。

2.?公職素養(yǎng)積淀，這階段是劃分考生等級的分水嶺，如果說上一個(gè)階段的解題技巧是將房子的骨架搭建起來，理論素養(yǎng)以及文字表達(dá)能力則是房子內(nèi)部的裝飾。

這項(xiàng)能力也與我們平時(shí)工作息息相關(guān)，諸如公文寫作、機(jī)關(guān)工作實(shí)務(wù)、大作文等等，考察的就是公職人員的工作能力。日常的積累非常重要，理論素養(yǎng)的提升不是一朝一夕，而是量變到質(zhì)變的過程?？忌煤萌嗣袢請?bào)、學(xué)習(xí)強(qiáng)國、求是、重要講話等資源以及本省市的主要領(lǐng)導(dǎo)的講話，進(jìn)行精讀解析，注重積累文章結(jié)構(gòu)和金句，在日常工作中或者練習(xí)里，學(xué)習(xí)使用這表述方法和結(jié)構(gòu)，逐漸將“拿來主義”轉(zhuǎn)化成“為我所用”。