現(xiàn)在很多從業(yè)人員都想評個初級工程師、中級工程師、高級工程師，用于提升職位增加自己的收入，但是很多人搞不明白職稱認定和職稱評審有什么不一樣，明明符合職稱認定的資格，卻用了職稱評審的方式評定職稱。今天，根據(jù)相關(guān)職稱評審政策及多年的評審代辦經(jīng)驗，夏黎文化今天就給大家說說職稱評審和職稱認定有什么不一樣？

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01：概念上區(qū)分

1.職稱的取得方式具體分為職稱考試、考核認定、評審、確認，現(xiàn)在大部分省市一般采用考核認定和評審的方式。

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2.考核認定與評審的區(qū)別。第一次申請職稱，最好采用考核認定的方式，考核認定方式簡單，要求不高，所要交的資料比較少，適合學(xué)歷、專業(yè)對口的人士。評審則要求比較高，要求論文、業(yè)績等，如果學(xué)歷、專業(yè)不對口，可以采用評審的方式。如果第一次申請職稱采用了評審方式，則以后晉升高一級職稱也不能用考核認定的方式?？己苏J定只能用一次，最好是初次申請職稱時使用。

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3.考核認定雖然比較容易且通過率高，但是也是有一定條件的。要符合下列條件才能考核認定職稱：從事畢業(yè)專業(yè)工作，且是全日制大?；蛞陨蠈W(xué)歷，可申請畢業(yè)專業(yè)技術(shù)資格初次認定，進行職稱申報。

02：流程上區(qū)分

1、評審材料不同：職稱評審需要的基本材料是身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷電子注冊表、小二寸照片、業(yè)績和論文，但是職稱考核認定不需要業(yè)績和論文，在申報材料中只有這兩點不同。

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2、評審流程不同：評審流程中職稱評審需要初審和評委會審核，但是職稱認定的人才只有初審，沒有后續(xù)的流程。

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3、通過率不同：通過率方面，職稱考核認定通過率就是百分百，但是職稱評審是有通過率的，少則35%，多則90%以上，不同機構(gòu)，不同政策等因素都會影響職稱評審。

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4、專業(yè)不同：職稱評審可以是相同專業(yè)，也可以是相關(guān)專業(yè)，但是職稱考核認定的話只能是所學(xué)專業(yè)，不可以跨專業(yè)評審。

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