一個(gè)剛進(jìn)廠(chǎng)的工友說(shuō)：“我剛開(kāi)始在工廠(chǎng)工作。因?yàn)槲乙恢北容^內(nèi)向，比較老實(shí)。一定要積極的去做事情?，F(xiàn)在，我一個(gè)人做三個(gè)人的工作，還都是賣(mài)力的。沒(méi)多久，我被分配到另一個(gè)車(chē)間，本來(lái)是三個(gè)人，但是辭職了。就喊我去頂住。沒(méi)招人，就我和一個(gè)科長(zhǎng)。他帶我，上周還好。但是以后的活越來(lái)越多了。”一直有句話(huà)叫老實(shí)人好欺負(fù)，工作中太老實(shí)導(dǎo)致被欺負(fù)。那是不是說(shuō)明老實(shí)人就不適合進(jìn)廠(chǎng)了？到底老實(shí)人怎么在電子廠(chǎng)生存下去？下面，小編就來(lái)給大家分析分析！

在工廠(chǎng)里，太老實(shí)的人，他們會(huì)有一個(gè)想法，只要是金子，哪里都會(huì)發(fā)光，勤快做好自己的事情就可以了。只要事情做好了，老板就能看到自己，理解自己，結(jié)果永遠(yuǎn)是辛苦。實(shí)際上，很多老板都只看結(jié)果。你的過(guò)程再好，結(jié)果不好，也沒(méi)用。過(guò)程重要，結(jié)果更重要。

這個(gè)時(shí)候，如果有另一個(gè)同事和你做著同樣的事情，但是經(jīng)常和他的上司處理和討論事情，那么在別人看來(lái)，這個(gè)人顯然更勤奮，同樣的結(jié)果也會(huì)偏向他。

所以在工廠(chǎng)，只要做好份內(nèi)事，該上班就上班，該加班就加班，加班一定要有加班費(fèi)，一定要拒絕義務(wù)加班，下班了就要去通過(guò)學(xué)習(xí)提升自己。

結(jié)論：個(gè)人認(rèn)為，在工廠(chǎng)里，不能太老實(shí)。你應(yīng)該做的是展示自己，和同事相處。不要以為大家都是自己的同事就無(wú)所謂了，是自己的就去爭(zhēng)取吧。