所謂面試，其實是考官通過與應(yīng)試者雙方面對面的信息溝通和行為觀察，來測評應(yīng)試者是否具備與職業(yè)相關(guān)的能力和個性品質(zhì)的一種人事測評手段。在各種各樣的面試形式中，結(jié)構(gòu)化面試是較為普遍的一種面試方式，它的測評要素、面試試題、實施程序、評分標(biāo)準(zhǔn)、考官組成等都是事先進(jìn)行了規(guī)范性設(shè)計的，簡而言之，結(jié)構(gòu)化面試是一種標(biāo)準(zhǔn)化的面試。那么今天小編就跟大家講講結(jié)構(gòu)化面試的詳細(xì)情況。

在結(jié)構(gòu)化面試的當(dāng)天，考生到底會經(jīng)歷什么，又需要注意什么呢?

首先，是審查抽簽環(huán)節(jié)。

在這一環(huán)節(jié)，我們需要將必備的證件資料交由相關(guān)工作人員進(jìn)行審查，具體需要帶什么證件資料是根據(jù)面試通知進(jìn)行準(zhǔn)備的，考生一定要提早準(zhǔn)備好相關(guān)資料的原件或者復(fù)印件。并且要根據(jù)工作人員的要求上交相關(guān)物品，比如說手機(jī)、電子手表、書包和自己帶的學(xué)習(xí)資料。常見抽簽方式有兩種，分別是紙質(zhì)抽簽和電子抽簽。

其次，是面試候考環(huán)節(jié)。

不同考場的具體要求是不一樣的，考生依據(jù)考場要求進(jìn)行面試候考，聽從工作人員安排。明確是否可以進(jìn)行交流?是否可以看自己的學(xué)習(xí)資料?去廁所是否要有工作人員陪同?

再次，是考生答題環(huán)節(jié)。

考生從候考試進(jìn)入考場，嚴(yán)格按照考場規(guī)定和考官要求進(jìn)行作答題目。需要認(rèn)真傾聽考官引導(dǎo)語，聽清楚以下幾個事項，考試時間是多少分鐘?考試題量是多少題?考試方式是聽題還是看題?考試快結(jié)束時，有沒有時間提醒，是倒計時一分鐘提醒還是三分鐘提醒?考場前面有沒有電子屏幕進(jìn)行倒計時提示，或者是鬧鐘進(jìn)行提示，如果都沒有，可能就是考官舉牌或語音提醒。在整個答題環(huán)節(jié)，認(rèn)真審題，大方作答，展現(xiàn)自身風(fēng)采。

最后，是考生退場環(huán)節(jié)。

答題結(jié)束之后，聽從考官安排退場。有以下幾種退場方式，第一種是當(dāng)場告知考生分?jǐn)?shù)，然后考生離開考場和考點(diǎn)。第二種是本人考試結(jié)束離開考場，但是不離開考點(diǎn)，等下一位考生答完題目之后進(jìn)去聽自己剛剛的考試分?jǐn)?shù)，然后再離開考點(diǎn)。第三種，當(dāng)場告知考生分?jǐn)?shù)，或者考場考試結(jié)束，集中告知分?jǐn)?shù)，必須在所有考生考完才可以離開考點(diǎn)。第四種，當(dāng)天不告知考生分?jǐn)?shù)，考完直接離開考場，之后通過短信、電話等方式告知考生分?jǐn)?shù)和面試通過情況，這種情況多見于國家電網(wǎng)和銀行類的結(jié)構(gòu)化面試。