? ? ? ?MBA面試準(zhǔn)備中最高效的方法就是模擬面試的演練，提前將所有面試環(huán)節(jié)進(jìn)行全真模擬，使自己提前熟悉并適應(yīng)面試氛圍，并且充分準(zhǔn)備面試環(huán)節(jié)中可能出現(xiàn)的一切提問，對(duì)面試問題、面試官的反應(yīng)、無領(lǐng)導(dǎo)小組面試等環(huán)節(jié)提前模擬，并且做出預(yù)判，才在最大程度的做到自我掌握，充分展現(xiàn)自身實(shí)力，贏得面試官的青睞。

? ? ? ?如何進(jìn)行模擬面試呢？學(xué)長以自身備考面試的經(jīng)驗(yàn)為例，向大家分享面試備考背后的思維邏輯。

首先是面試題目的搜集

? ? ? ?院校提前面試的環(huán)節(jié)大都包含自我介紹、隨機(jī)提問、抽題、政治類問題、英語問題、無領(lǐng)導(dǎo)小組等方式。大家通過研究報(bào)考院校往年面試真題確定面試方式，并且盡可能地多做回答準(zhǔn)備。題目搜集的渠道也有很多種，可以求助校友、全網(wǎng)搜集面試經(jīng)驗(yàn)貼或是尋找專業(yè)的輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)。

然后是面試官的模擬選擇

? ? ? ?備考期間可以與沒有過多競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的研友組合群面，網(wǎng)絡(luò)社區(qū)中也有許多召集群面模擬的社群。在面試模擬中，不僅可以模擬學(xué)生的身份參加面試，也可以模擬面試官的身份向?qū)W生提問，將自己代入面試官的思維邏輯，預(yù)判面試官的想法，從而優(yōu)化自身的問題解答。

最后是回答話術(shù)的打磨與精煉

? ? ? ?在時(shí)間充足的基礎(chǔ)上，每一個(gè)問題的解答都可以提前修整以求達(dá)到最好的效果。在整理面試答案時(shí)，要始終擁有明確的回答方向，挖掘自身優(yōu)勢(shì)與實(shí)力，展示自己的管理潛能，要向面試官傳達(dá)出進(jìn)入MBA項(xiàng)目的緊迫需求，在競(jìng)爭(zhēng)激烈的名額爭(zhēng)取中，使面試官明確接收到“非你莫屬”的信號(hào)。

? ? ? ?通過以上面試經(jīng)驗(yàn)的分享，相信大家可以理解到MBA面試環(huán)節(jié)的特殊性，面試官想法的能動(dòng)性很大程度上決定了面試結(jié)果，只有盡可能窺探出面試官的思維邏輯才能更好地應(yīng)對(duì)面試環(huán)節(jié)中考察的種種問題。

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博雅匯MBA，專注于北清人等頂級(jí)名校MBA提前面試申請(qǐng)，擁有9年的輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，幫助上千人成功拿到清北人復(fù)交等名校預(yù)錄取資格。

20—21申請(qǐng)季，在師生的共同努力下，博雅匯的學(xué)員共拿下528個(gè)名校offer。輔導(dǎo)的264名學(xué)員中，面試綜合通過率達(dá)到90.15%。其中，MBA項(xiàng)目北大預(yù)錄取51人、清華經(jīng)管預(yù)錄取29人、人大商學(xué)院預(yù)錄取42人，各校錄取人數(shù)業(yè)內(nèi)排名第一。