1、努力不能換來老板喜歡，工作是價值交換剛畢業(yè)時我可以說是拼命證明自己，所有臟活累活沖在第一線，然而畢業(yè)三五年后就發(fā)現(xiàn)這樣真的很傻，工作的本質(zhì)是價值交貨，不是討人喜歡，尤其是真正的利益面前，你會發(fā)現(xiàn)所謂的職場感情和喜歡一文不值，沒有業(yè)績產(chǎn)出老板裁員時，才不管你做了多少年牛馬。

2、不要賦予工作太多的價值和意義。

前段時間我寫了一篇文章：工作的價值是沒有價值，得到2000名小伙伴的認(rèn)可，一份工作但凡你想通過它實現(xiàn)人生價值、理想報復(fù)真的太天真的了，工作就是工作拿錢辦事而已，但通過為資本家工作來練就自己以后單獨(dú)工作才有價值。

3、你的作品和案例才能定義你。

我曾經(jīng)在大廠工作，被畢業(yè)后才發(fā)現(xiàn)那些光環(huán)是自己的不是我的，那些漂亮的數(shù)據(jù)無非是在這樣的公司獲得的，再換個小公司根本無法取得，任何時候都要清醒的去打磨自己離開公司自己創(chuàng)造的作品和案例，你會發(fā)現(xiàn)有了這些底氣，就不怕失業(yè)和嘲諷。

4、不要在別人面前貶低自己。

我的血淚經(jīng)驗就是不要因為想要討好同事，領(lǐng)導(dǎo)，為了快速融入群體而自曝糗事和故意貶低自己，這樣真不值得，因為你不知道在哪天和誰不愉快這些事就會添油加醋的傳開，你完全沒有還手的能力，掏心掏肺和唯唯諾諾一樣，都是職場禁忌。