在朋友的推薦下，最近在看曹德旺的《心若菩提》。

比較像自傳體小說(shuō)，易讀，感興趣可以讀看看。

我對(duì)書中的“我”印象最深的，倒不是他心地善良，或是總能遇到貴人相助，而是他總是能把眼前的工作做到最好。

經(jīng)常會(huì)刷到那種“整頓職場(chǎng)”的短視頻，一開(kāi)始覺(jué)得這么無(wú)趣的視頻都這么多人點(diǎn)贊，難道大家都這么想的嗎？不過(guò)是擊中了觀眾的某個(gè)情緒罷了……

現(xiàn)在想想，我工作這么多年，把自己該做的工作做到“好”的同事，寥寥無(wú)幾。

八成以上都是“應(yīng)付式”地在工作。

我剛到上海時(shí)，夢(mèng)想是很遠(yuǎn)大的——去大廠、升職加薪，但我過(guò)得很焦慮。

因?yàn)榭偸窃诳礄C(jī)會(huì)、尋找機(jī)會(huì)，指望靠著一個(gè)機(jī)會(huì)翻身。

一朝翻身當(dāng)然可以，但得有那個(gè)運(yùn)氣。

無(wú)奈又運(yùn)氣一般……

最后還是無(wú)意中進(jìn)了感興趣的行業(yè)，在工作中找到了成就感。

別人是“被動(dòng)式”的工作，我是“主動(dòng)式”的工作。

想起之前做訓(xùn)練營(yíng)時(shí)，有不少在校學(xué)生。

但他們中的個(gè)別做事的態(tài)度、交流的方式以及最終的成果，明顯就能看出以后畢業(yè)去了職場(chǎng)大概率“部門精英”。

“成長(zhǎng)”難嗎？

也許做到日拱一卒就夠了。

“升職加薪”難嗎？

也許把日常工作做到“好”就夠了。

堅(jiān)持日更?第59/100天